Entreprise Quels sont les avantages du portage salarial ?
Le portage salarial est une alternative intéressante pour un entrepreneur ou un consultant indépendant.
Les avantages du portage salarial sont effectivement très nombreux, le principal étant d’exercer une activité en tant que freelance tout en conservant le statut de salarié.
- Tester une activité sans risque
- Gestion administrative prise en charge
- 100% de votre temps dédié à vos missions
- Conservation des avantages du salariat : protection sociale, assurance chômage, …
Nous avons déjà eu l’occasion de définir le portage salarial et de comparer le statut de salarié porté avec d’autres statuts comme l’auto-entreprise, la création d’une SARL ou encore l’intérim face au portage. Nous vous présentons ici les principaux avantages du portage salarial pour les salariés portés.
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Les principaux AVANTAGES du portage salarial
Vous bénéficiez du STATUT de salarié
Le portage salarial offre une tout autre vision de l’activité freelance.
D’une part, vous travaillez de manière indépendante, vous gérez votre emploi du temps, trouvez vous-même l’entreprise cliente qui vous fournit des missions.
D’autre part, vous vous acquittez des cotisations pour l’assurance maladie, l’assurance chômage et la retraite, et vous bénéficiez d’une bonne protection sociale complète. En somme, tous les avantages sociaux d’un contrat de travail classique.
Enfin, vous êtes accompagnés par votre société de portage, qui représente un gage de qualité auprès de votre entreprise cliente pour une bonne réalisation de votre mission.
Le portage salarial apporte au freelance un cadre, une sécurité dans l’exécution de ses missions grâce au contrat signé avec l’entreprise de portage salarial. Cette alliance de la sécurité et de la liberté fait assurément partie des avantages du portage salarial qui conquit le plus de consultants portés.
Vous êtes ACCOMPAGNÉS et vous continuez d’être FORMÉS
Choisir d’être un nouveau consultant indépendant chez 2i Portage, c’est accéder gratuitement au parcours du consultant !
2i Portage propose à ses consultants indépendants d’améliorer leurs compétences professionnelles au travers de formations sur des grands thèmes chers aux entrepreneurs, et sur lesquels vous n’êtes pas nécessairement spécialistes.
L’objectif est de vous aider dans le lancement de votre projet, ou simplement dans son développement en vous formant sur les dernières techniques marketing, webmarketing et commerciales.
Les prestations que vous proposerez à vos clients seront de meilleure qualité et votre chiffre d’affaires n’en sera que meilleur !
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Vous cumulez CHÔMAGE et portage salarial
Compte tenu de l’évolution du marché du travail et de sa précarisation, le statut de salarié porté apparaît aujourd’hui comme une solution d’emploi ou du moins une alternative.
Se présenter comme professionnel indépendant est également une façon de chercher un emploi de manière active, de conserver une posture professionnelle et bien souvent d’obtenir une mission. Cet avantage du portage salarial vous permet de continuer à recevoir un salaire sans être embauché par votre entreprise cliente.
Notez que si vous êtes inscrit à Pôle Emploi et indemnisé (ARE), votre emploi avec 2i portage n’interrompt pas le versement de votre ARE. C’est une sécurité considérable sachant qu’aucun autre statut juridique ne permet cela.
Les AVANTAGES ADMINISTRATIFS d’être salarié en portage salarial
Votre gestion administrative est prise en charge
L’avantage d’être salarié porté, c’est que vous pouvez réaliser vos missions en toute tranquillité pendant que vous nous laisser nous occuper de la gestion de votre administratif.
Contrairement au statut de micro-entrepreneur, freelance ou consultant indépendant avec un contrat salarié chez 2i Portage vos seules tâches administratives seront de :
- Saisir sur notre portail, tous les mois, un relevé d’activité (CRA) qui nous permettra de calculer votre chiffre d’affaires, et le détail de votre note de frais. Ainsi, vous pourrez recevoir votre rémunération à la fin du mois.
Notre société de portage réalise pour vous :
- le contrat de prestation de services du client,
- le contrat de travail du consultant,
- le bulletin de salaire, tous les mois,
- la gestion de vos frais de mission,
- l’ensemble de la facturation pour chaque mission,
- les relances de chaque facture client.
Vous économisez donc du temps, mais aussi de l’argent.
Vos frais professionnels sont remboursés
Faites-vous rembourser vos notes de frais professionnels et optimisez le montant de votre rémunération. Selon votre activité, le remboursement des frais professionnels peut devenir l’un des avantages phares du portage salarial pour augmenter votre revenu final.
Sans entrer dans les méandres de la comptabilité, pouvoir déclarer des notes de frais (repas, déplacement, matériel administratif et professionnel, informatique, formation…) est un atout incontestable pour votre gestion et améliorer le montant de votre rémunération.
C’est un atout majeur qu’il faut prendre en compte par rapport au statut d’auto-entrepreneur, qui ne peut pas déclarer de note de frais. Contrairement au salaire, les frais ne supportent pas de cotisations sociales.
Le plafond de vos notes de frais s’élève à 15% du chiffre d’affaires que vous avez facturé à vos clients (toute prestation de services confondue).
Ils vous seront versés tous les mois, une semaine après votre salaire, sur simple justificatif de votre part.
Quels frais remboursés chez 2iPortage ?
Vous êtes protégés par notre Responsabilité Civile Professionnelle
Notre RC Pro (Responsabilité Civile Professionnelle) vous protège !
En tant que salarié porté, vous n’aurez pas à payer une RCP, pour vous assurer professionnellement. C’est la RCP de la société de portage salarial qui vous couvrira le cas échéant.
Chez 2i Portage, la couverture va jusqu’à 3 millions d’euros de dommages.
Profiter des avantages du portage salarial pour tester votre activité !
Le portage salarial est le meilleur moyen de tester ses capacités de professionnel indépendant auprès d’entreprises. En effet, dès votre premier client, dès votre première mission, même de quelques jours, vous pourrez travailler et facturer facilement vos clients, réaliser un chiffre d’affaires et percevoir une rémunération sous forme de salaire, sans aucune démarche administrative.
Vous pourrez recevoir une rémunération de vos missions, même pendant une période d’inactivité, et développer votre activité sereinement.
Vous pouvez donc lancer votre activité de freelance en tant que salarié porté, sans même avoir besoin de créer un statut juridique (comme la création d’entreprise).
Le portage salarial est une solution simple pour une période de lancement ou de transition, et propose même un accompagnement sur-mesure pour vous aider à démarrer.
Entrez dans notre réseau !
Vous le savez, en tant que consultant indépendant ou pour un entrepreneur, le réseau et le bouche-à-oreille sont primordiaux. Le salarié en portage salarial bénéficie du réseau d’un groupe national, le groupe 2i group, régulièrement sollicité par un réseau de professionnels et d’entreprises clientes pour des missions de prestation de services, sur la France entière.
Le Portail 2i, l’intranet des consultants indépendants chez 2i Portage, permet en outre d’accéder à l’annuaire des consultants portés chez 2i. Véritable LinkedIn interne, il facilite la cooptation et la mise en relation pour profiter de l’expertise de chacun, et cela, même si vous n’avez pas encore de mission ou de contrat de travail chez nous : une convention de portage suffit !
Enfin, notre présence physique dans de nombreuses villes de France permet de rentrer dans l’écosystème freelance local au travers de nombreux événements freelance gratuits. C’est sûrement l’un des meilleurs avantages du portage salarial pour trouver ses premiers clients et pour se créer un réseau.
Vous avez le projet de devenir consultant indépendant ?
2i Portage vous conseille et vous accompagne dans votre démarche de recherche d’information, comme de simulation de salaire par rapport à votre chiffre d’affaires. Quel que soit votre degré d’avancement dans votre projet, appelez-nous directement.
