60% de rendement en Portage
Optimiser ses revenus en Portage
Notre société de portage salarial vous aide à optimiser vos revenus au mois le mois. Depuis plus de 10 ans, nous avons mis en places les outils qui vous aideront à améliorer le rendement de votre activité, dans le respect des dispositions légales.
Chaque porté est accompagné d’un conseiller RH dédié, spécialiste de l’ingénierie salariale, qui l’orientera vers la meilleur solution après étude de sa situation personnelle.
Les outils d’optimisation de revenu en Portage :
- Remboursement des frais professionnels
- Tickets restaurant
- Chèques CESU
- PEE et PERCO
Les frais professionnels
Remboursement des frais professionnels
Se faire rembourser ses frais professionnels est un des avantages du portage salarial sur la micro-entreprise. Il existe en Portage Salarial 2 types de frais remboursés
1. Les frais refacturés (frais de mission)
Ces frais sont facturés à votre client au même titre que votre prestation et sont prévu dans le contrat commercial entre 2i Portage et le client.
Ils vous sont remboursés intégralement par 2i Portage au titre de frais : ils ne sont donc pas soumis à charge ni impôt sur le revenu.
2. Les frais non refacturés (frais de fonctionnement)
Ce sont les tous les frais liés à votre activité de consultant indépendant. Ils sont soumis à justificatif et vous sont remboursés intégralement chaque mois, dans le respect des dispositions légales sur le sujet. Les frais remboursés ne sont pas soumis à charges.
Optimisation : 2i portage rembourse vos professionnels, sur justificatifs, dans la limite de 15% de votre CA HT mensuel (eq. 30% de votre salaire brut).
L’utilisation de frais professionnels augmente votre rémunération globale, demandez une simulation en portage pour vous en rendre compte.
Et pour plus d’informations, visitez notre page sur les frais professionnels :
Les tickets restaurant
Jusqu’à 19€ par jours !
2i Portage vous met gratuitement à disposition une carte VISA « titres resto » acceptée dans + de 220 000 restaurants, boulangeries et supermarchés, sans contrainte d’horaires.
Optimisation : la part patronale de chaque titre est exonérée de cotisations sociales, dans la limite de 5,52€ par jours.
Les chèques CESU
Financez vos petits travaux ou garde d’enfants
Le CESU préfinancé est un moyen de paiement pour rémunérer tout ou partie du salaire de votre employé à domicile (services à la personne). Il peut permette de couvrir différents types de dépenses (entretien de la maison et travaux ménagers, petits travaux de jardinage, prestations de petit bricolage, garde d’enfants, …). Le montant des titres CESU n’est pas soumis à charges.
Optimisation : le montant est limité à 1 830 € par ans, pour toutes prestations rentrant dans le cadre du CESU et autorisées par l’URSSAF
PEE et PERCO
Épargnez et défiscalisez
Grâce à son Plan d’Epargne Entreprise (PEE) et son Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif (PERCO), épargnez et défiscalisez chaque année jusqu’à 9 800€ !
Les sommes sont indisponibles pendant au moins 5 ans pour le PEE et jusqu’à votre retraite pour le PERCO, sauf cas de déblocages exceptionnels, et pour partie non soumises à charges et à l’impôt sur le revenu.
Optimisation :
- PEE : jusqu’à 3 290,88 € d’abondement employeur
- PERCO : jusqu’à 6 581,76 € d’abondement employeur
Vous souhaitez plus de détails sur le fonctionnement du portage ?
Encore plus de rémunération ?
Parrainez un futur porté !
Nous tenons à remercier les consultants qui parrainent d’autres consultants chez 2i Portage.
Ainsi nous offrons l’équivalent d’1 mois de frais de portage au parrain et au filleul pour chaque parrainage.
- Par exemple, pour un TJM de 500€, sur un mois de 20 jours, le parrain et le filleul gagnent chacun 1000€ !
à vous de jouer 😉
